据南风窗 1 月 7 日报道，小鹏汽车董事长何小鹏在谈及“35 岁现象”表示，小鹏汽车招进来很多 60 岁以上员工。他们做培训、管理、组织，靠他们的经验可以来放大。例如在制造行业，需要有足够经验的人，岁数越大经历的挫折也就越多。何小鹏称现在的人 60 岁可以退休，那么以后是不是可以做到有的人如果他想的话可以做到 70 岁或者更大时候退休。
此外，何小鹏还在 2025 新年内部信中表示，小鹏汽车在 2024 年下半年体验到了连续 4 次打破历史纪录的高光时刻。何小鹏称，希望曾经因为各种原因离开小鹏的员工重新加入小鹏；小鹏 2025 年将进一步扩大招聘规模，招聘员工将超过 6000 人。
IT之家注意到，何小鹏还在采访中谈到了鼓励员工生育，生了三胎就奖励三万，四胎五胎全部都往上奖励。
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